Hvilken type sjef har du?

Se rundt deg: Usynlige Ulf ser du nok ikke, men kanskje finner du Bløte Bjarne eller Kåte Kåre? Sjefen din tilhører kanskje en av kategoriene vi presenterer i denne artikkelen.

Mennesker er forskjellige. Faktisk mener enkelte at det er ulikhetene mellom oss som gjør livet verdt å leve. Liker du ikke sjefen din, er du kanskje ikke enig i akkurat det. Du synes muligens sjefer er en egen rase? Husk at også ledere er forskjellige.

De forskjellige typene

De er faktisk så forskjellige at vi kan gruppere dem i kategorier. De færreste ledere er rendyrkede versjoner av disse kategoriene, men har et eller flere trekk.

Hissige Hans: Denne lederen er aggressiv og forsurende for arbeidsmiljøet. Han kan være snill som et lam hjemme, men lar frustrasjonene derfra gå ut over de ansatte på jobben. Er hissig og "eksploderer" ofte. De mye omtalte "psykopatene" i arbeidslivet er en ekstrem variant av denne typen.

Autoritære Arne: Denne typen krever disiplin og punktlighet, og slår hardt ned på de som ikke følger hans strenge regler. Han er ikke sur eller sint så lenge ingen opponerer mot ham. Kan være ubehagelig å jobbe for, men oppnår ofte gode økonomiske resultater.

Bløte Bjarne: Den forsiktige typen som sjelden tar avgjørelser uten å ta sine lederkolleger eller de ansatte med på råd. Utpreget demokratisk – på grensen til det ubesluttsomme. Betinger selvstendige medarbeidere. Finnes sjelden i bedrifter med høyt tempo.

Åleglatte Åge: Alle kjenner vi vel til denne typen. Tilsynelatende på god fot med alle, men har en baktanke med alt han gjør. Manipulerende og farlig sjarmerende. Er kjent for å love ansatte bedre lønn uten at det blir noe av. Fordelen er at han ofte er god til å bygge relasjoner, og har et stort kontaktnett utad.

Usynlige Ulf: Har en klippefast tro på sine ansatte – så stor er troen at han blander seg lite i hva de gjør. En mester i å delegere ansvar og oppgaver. Også her er det viktig med selvstendige ansatte. Han er sjelden å se, men følger likevel med.

Hvislende Viktoria: Er ofte spydig og gjør narr av de ansatte. Bærer på mye sinne som hun ved å dele ut giftige meldinger får utløp for. Ofte er spydighetene tilsynelatende ubegrunnet. Gjennomtrekket er gjerne stort i avdelinger med denne type leder.

Kåte Kåre: En potensiell fare for alle kvinnene i firmaet. Bruker sin lederposisjon til å legge an på damene. I år 2000 skulle man ikke tro at så mange av denne typen er igjen, men statistikkene viser noe annet.

Gode Gunn: Avhengig av å være godt likt av de ansatte. Lever og ånder for både bedriften og de ansatte. Skyr konflikter og liker ikke å ta upopulære avgjørelser. NB: Kan være Åleglatte Åge i (en meget god) forkledning.

Alltid-Audun: Alltid på jobb. Har en velutviklet arbeidsnarkomani som han vanskelig kan bli kvitt. Faren er at han ubevisst forventer at de ansatte skal jobbe like mye.

Ved å klikke på linken 'Ulike lederstiler: Mane til konkurranse eller spasere rundt?' øverst til høyre i artikkelen, finner du en grundigere innføring i forskjelllige ledertyper.