Unge jobbsøkere er krevende

Danske personalsjefer river seg selv i håret over den nye krevende generasjonen.

De unge er uansvarlige, uoppdragne og ikke spesielt flinke til å holde på jobben sin. Det er med andre ord ikke pene ord danske ledere har å si om de unge som i disse årene er ferskinger i jobbmarkedet, ifølge Internettavisen Jyllands-Posten.

Curlingbarna

Barna er generasjonen hvor foreldrene, institusjonsledere og skolelærer har feiet veien for dem. Men når de skal ut på jobbmarkedet, er det ikke noen som feier for dem lenger.

Personalsjefer over hele Danmark melder om likegyldige holdninger fra de unges side: Manglende respekt for arbeidstider og lite villighet til å utføre de mindre morsomme arbeidsoppgavene.

- Vi har sett eksempel på elev som om morgenen tok dagens arbeidsoppgaver og delte dem i to bunker. En bunke som han gad å lage, og en som han ikke fant interessant. De siste ga han til en 52-årig kollega som var vant til å lage slike arbeidsoppgaver, sier formand for danske personalsjefer, Kim Staack Nielsen til Jyllands-Posten.