Få lønna di! Foto: Per Erveland
Få lønna di! Foto: Per ErvelandVis mer

Få lønna di nå

Mange får ikke overtidsbetaling, feriepenger og lønn til riktig tid. Slik går du frem når du krever lønna di etterbetalt. Husk å kreve saftige overtidsrenter.

Jeg har ikke fått overtidsbetaling til tross for at det står i kontrakten min at jeg skal ha det. Jeg har jobbet til sammen 300 timer overtid uten å få ekstra betaling.

Dette forteller en av DinSides lesere.
Summen av overtidsarbeid i Norge utgjør til sammen 68.000 heltidsstillinger, viser tall fra SSB. Og mange får ikke overtidsebetaling eller er redde for å be om det. Særlig i hotell- og restaurantarbeiderbransjen og servicebedrifter, forekommer dette.

- Vi får daglig inn saker som går på at ansatte ikke får lønn, sier Eli Ljunggren, leder i Hotell- og restarantarbeiderforbundet til DinSide. - Det er fordi det er lite kunnskap om arbeidsmiljøloven blant arbeidsgiverne.

Dette har du rett på

Overtidsbetalingen skal minimum være 40 prosent tillegg av vanlig lønn og ytes ved arbeid utover:

  • 40 timer ved vanlig arbeidstid
  • 38 timer ved turnusarbeid
  • 36 timer hvis det helkontinuerlig turnus.
  • Arbeidstilsynet informerer:
    Overtidsbestemmelsene og lønn

    Slik krever du lønna di

    Arbeidstilsynet opplyser at de ofte får spørsmål fra arbeidstakere som av ulike grunner ikke får lønn, feriepenger eller overtidsbetaling.

    Får du ikke den lønn eller andre ytelser du har krav på, går du frem slik:

  • Send et skriftlig krav til arbeidsgiver, og henvis til kontrakt. Sett en rimelig frist for når du vil ha dette utbetalt. Send kravet rekomandert.
  • Får man ikke oppfylt kravet, kan du kontakte forliksrådet som kan fatte et bindende vedtak. Forliksrådet kan være behjelpelig med å sette opp en forliksklage.
  • Blir den ikke løst der, så går den videre i rettssystemet. Arbeidstilsynet opplyser om at etterbetalingssaker ofte blir løst i forliksrådet.
  • Du kan kreve renter for forsinket betaling i henhold til lov om forsinket betaling.
  • Har man et krav som er i henhold til en arbeidskontrakt, står man sterkt.
  • Organiser deg

    Hotell- og restaurantarbeiderforbundet mener organisering er viktig.

    - Vi har ingen lovfestet minstelønn i Norge i dag. Derfor bør du organisere deg i et fagforbund og sørge for at bedriften du jobber i har tariffavtale, mener Eli Ljunggren, leder i Hotell- og restarantarbeiderforbundet til DinSide

    Kilder: SSB, Hotell- og restaurantarbeiderforbundet og Arbeidstilsynet.

    AKTUELT:

    Underbetalt på overtid

    Foto: Elena Buetler. Foto: Elena Buetler/len-k-a Vis mer


    ARBEIDSTID: Jobber du ulovlig mye? Beregninger viser at opptil 1 million nordmenn jobber overtid uten noen form for kompensasjon.

    Les mer

    Sparken uten grunn?

    Foto: Per Ervland Vis mer


    JOBB: Fyken, sparken og uten jobb? Det skal mye til for at du mister jobben.

    Les mer

    Alt du trenger å vite om ferie

    Beklager – dette elementet er ikke lenger tilgjengelig.


    FRI: Er du lei av å krangle med sjefen om når du skal ta ferie? Vår nye ferieguide viser deg når - og hvor lenge - du kan bli borte fra jobben. Se også om du fortjener flere fridager i vår ferietest.

    Les mer